Kvinnelige ledere taper lønnskampen

De mannlige konserndirektørene i ti av de største selskapene på Oslo Børs får rundt 900.000 mer i lønn og bonus enn sine kvinnelige kolleger, skriver Aftenposten.Ifølge avisen hadde de 64 mannlige direktørene i snitt litt over 2,5 millioner kroner i grunnlønn, mens de 21 kvinnelige direktørene hadde drøyt 1,9 millioner kroner.Videre går det frem at mennene i tillegg i snitt får over 600.000 kroner i bonus, noe som er mer enn dobbelt så mye som de kvinnelige sjefene får.Kun fem av de 50 best betalte konserndirektørene på listen er kvinner - når vi måler i grunnlønn, skriver Aftenposten.