Loven om obligatorisk tjenestepensjon (OTP) ble innført med virkning fra 1. juli 2006. Fristen for bedriftene til å tegne OTP-avtaler på vegne av sine ansatte var 31. desember 2006. Loven om obligatorisk tjenestepensjon (OTP) ble innført med virkning fra 1. juli 2006. Fristen for bedriftene til å tegne OTP-avtaler på vegne av sine ansatte var 31. desember 2006. I en pressemelding påpeker Verdipapirfondenes Forening samtidig at selvstendig næringsdrivende, enkeltpersonforetak og folk med små AS-er uten ansatte for første gang nå har muligheten til å spare opptil fire prosent av bruttolønnen til egen pensjon, med fullt fradrag i næringsinntekten.- Skattemessig er dette gunstig, heter det i meldingen.Foreningen understreker at det for disse fortsatt er tid til å tegne tjenestepensjon med skattefradrag for 2006. Fristen er 31. mars 2007.