Ekspert om Silicon Valley: – De henger etter
Ekspert mener Silicon Valley er dårligst i klassen på likestilling og representasjon i bedriftsstyrer.
Publisert 23. feb. 2020
Lesetid: 1 minutt
Artikkellengde er 98 ord– De må ut av sine egne nettverk for å finne kandidater som ikke er kliss like seg selv, sier Abby Adlerman, sjef i Boardspan til Bloomberg.
Hun mener teknologi- og IT-selskapene er dårligst i klassen på å verve styremedlemmer av forskjellige kjønn og etnisiteter.
– Folk er skuffet, sier hun.
Hun mener folk forventer mer fra teknologisektoren, som på så mange andre områder er moderne og nyvinnende.
– Mange begynner å forstå hvor viktig det er å ha forskjellige mennesker i bedriftsstyrene, men Silicon Valley henger dessverre litt etter, sier Adlerman.
Se mer i videoen øverst i saken.
